近日,省美丽浙江建设领导小组河长制办公室表彰了一批全省河湖长制工作成绩突出集体和个人,365体育网投_365体育投注¥【app彩票官网】荣获全省河湖长制工作成绩突出集体称号。近年来,湖州市以“全域建设幸福河湖”为主线,健全河湖长体系,优化了生态环境、助推了经济发展、增进了民生福祉。今年是河湖长制提档升级的关键一年。湖州将坚持“四个并重”,推动打造河湖长制从“诞生地”走向“示范地”。
一是运动推进与高位宣传并重,形成强大声势。进一步健全以党政领导为核心的责任体系,完善总河长会议、联席会议、季度例会等机制,运动式推进各项工作落实到位。开展高位宣传,高标准举办“深化河湖长制、全域建设幸福河湖”系列活动,开展护航亚运会、嘉湖一体化、太湖西岸话共治、古韵溇港走向世界、保护苕溪母亲河、节水护水、保护大水缸7大专项行动,总结湖州河湖长制工作经验做法,不断扩大品牌效益。
二是考核激励与督查问责并重,增强牵头能力。每周开展3次市级督查检查,每月开展2次区县交叉检查,推动河湖问题加速整改。加大河湖长考核力度,充分发挥指挥棒作用,激发广大河湖长履职提效。选树最美河湖长、最美护河卫士、河湖长制先进集体等各类典型,建立河湖红黑榜制度,每季评选10条好的河湖,10条差的河湖,在市级媒体上公示,奖优罚劣激发动能。
三是规定动作与自选动作并重,丰富工作载体。完成重点水利工程投资20亿元以上,高质量建设幸福河湖和水美乡镇,完成中小河流整治65公里以上,创建美丽河湖8条、水美乡镇8个。强化水域岸线保护和河湖健康评价,完成河湖管理范围划界复核1230公里,完成重要河流健康评价44条;开展河湖生态修复,完成河湖缓冲带建设30公里,建成“水下森林”18个,修复水生态面积100万平方米以上。同时,开展湖州市河湖健康评价技术导则、湖州典型河湖生态监测等试点创新工作,打造湖州地方标准特色。
四是制度完善与机制优化并重,提升履职实效。压实工作责任,完善“市级统筹、区县负责、乡镇落实、村社管理”的四级河湖长责任体系。强化培训,实现年度河湖长培训全覆盖。完善交办制度,重塑重大问题交办、跟踪、处置流程,把治水管水责任落到实处。注重数字赋能,完善河长履职监管、问题督查交办等功能,实现一屏掌控、一键办理。
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